OGŁOSZENIE NA WOLNE STANOWISKO PRACY OPIEKUN

Opublikowano:

INFORMACJA

O WYNIKACH Z DRUGIEGO ETAPU NABORU NA WOLNE STANOWISKO PRACY: OPIEKUN W ŻŁOBKU SAMORZĄDOWYM NR 12 W KIELCACH

Informujemy, że w wyniku zakończenia procedury naboru na w/w stanowisko została wybrana:

Pani Agata Gumulska zamieszkała w Kielcach

Uzasadnienie:

Kandydatka spełniła wszystkie wymagania formalne określone w ogłoszeniu o naborze. Ponadto w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej wykazała się niezbędną wiedzą  oraz kompetencjami do pracy na stanowisku opiekuna dzieci w wieku do lat 3.

Komisja w składzie:

Anna Jachimowska-Ból st.położna

Marta Królicka-Kania st. opiekun

Ewelina Buczek dyrektor żłobka

INFORMACJA O WYNIKACH 

Z PIERWSZEGO ETAPU NABORU

NA WOLNE STANOWISKO PRACY 

OPIEKUN

W ŻŁOBKU SAMORZĄDOWYM NR 12 W KIELCACH

Informujemy, iż w wyniku wstępnej selekcji dokumentów aplikacyjnych na w/w stanowisko Komisja Rekrutacyjna zakwalifikowała 4 kandydatury, 3 pozostałe oferty nie spełniły niezbędnych wymogów formalnych.

Lista kandydatów spełniających wymagania niezbędne (formalne):

1. Iwona Chojecka

2. Karolina Sobczyk

3. Agata Gumulska 

4. Ilona Kapusta

O terminie i godzinie rozmowy kwalifikacyjnej kandydatki zostaną poinformowane telefonicznie 

 

 

                                                                                                       Komisja Rekrutacyjna Żłobka Samorządowego Nr 12 w Kielcach 

OGŁOSZENIE O NABORZE

NA WOLNE STANOWISKO PRACY

OPIEKUN

W ŻŁOBKU SAMORZĄDOWYM NR 12 W KIELCACH

z dnia 7 lipca 2023 r.

 

  1. Nazwa  i  adres  jednostki  (miejsce   pracy): Żłobek Samorządowy Nr 12 w Kielcach, ul.  Gałczyńskiego 7, 25-409 Kielce
  2. Stanowisko: opiekun,
  3. Wymiar czasu pracy: pełny etat,
  4. Forma zatrudnienia: umowa o pracę,

Przewidywany termin zatrudnienia: od dnia 1 września 2023 r.

Do naboru może przystąpić kandydat, który spełnia następujące wymagania:

  1. Wymagania niezbędne/konieczne:

Kandydat / kandydatka:

    1. posiada obywatelstwo polskie, obywatelstwo jednego  z  państw  Unii  Europejskiej lub obywatelstwo innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych   lub przepisów prawa wspólnotowego  przysługuje  prawo  do  podjęcia  zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej,
    2. posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
    3. nie widnieje w Krajowym Rejestrze Karnym,
    4. nie widnieje w Rejestrze Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym,
    5. nie został skazany prawomocnym wyrokiem za przestępstwo umyślne,
    6. stan zdrowia pozwala na zatrudnienie na w/w stanowisku
    7. wykształcenie zgodne z art. 16 Ustawy o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3 (t.j. Dz.U.2023 poz. 204 ze zm.) oraz zgodne z Rozporządzeniem Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (t.j. Dz.U. 2023 poz. 1102 ze zm.)
  1. Wymagania dodatkowe:
    1. posiadanie badań sanitarno-epidemiologicznych zgodnie z ustawą z dnia 5 grudnia 2008 roku  o  zapobieganiu  oraz  zwalczaniu  zakażeń   i   chorób   zakaźnych   u   ludzi  (t.j. Dz. U. 2022 poz. 1657 ze zm.),
    2. umiejętność dobrej organizacji pracy na stanowisku,
    3. sumienność w wykonywaniu powierzonych obowiązków.
  1. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku OPIEKUNA:
    1. Realizacja czynności wynikających ze szczegółowego zakresu obowiązków m.in.:
  • przyjmowanie dzieci, ułatwianie adaptacji, zapewnienie opieki, pielęgnacji i warunków bytowych zbliżonych do domowych,
  • zaspakajanie potrzeb biologicznych, fizjologicznych, psychicznych przyjętych dzieci,
  • prowadzenie zajęć edukacyjnych, przez prowadzenie zajęć zabawowych z elementami edukacji, z uwzględnieniem indywidualnych potrzeb dziecka i wieku,
  • prowadzenie zajęć opiekuńczo-wychowawczych i edukacyjnych, uwzględniających rozwój psychomotoryczny dziecka, właściwych do wieku dziecka,
  • udzielenie pierwszej pomocy w stanach bezpośredniego zagrożenia życia,
  • planowanie zajęć z dziećmi i ich codzienna realizacja,
  • systematyczne i dokładne prowadzenie dokumentacji dotyczącej dzieci
  • udzielanie informacji o stanie zdrowia dziecka,
    1. Wykonywanie innych poleceń dyrektora i bezpośredniego przełożonego wynikających z organizacji pracy żłobka.
  1. Wymagane dokumenty:
    1. podpisany przez kandydata list motywacyjny,
    2. podpisany przez kandydata życiorys (CV),
    3. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
    4. oświadczenia potwierdzające wymagania niezbędne /konieczne (pkt I)
    5. kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy oraz wykształcenie,
    6. podpisana przez kandydata zgoda na przetwarzanie danych osobowych w celu realizacji procesu rekrutacji (w załączeniu).

W przypadku niedostarczenia wyżej wymienionych dokumentów kandydat nie spełni wymogów formalnych zawartych w ogłoszeniu o naborze na wolne stanowisko opiekuna.

  1. Termin i miejsce składania dokumentów:
  1. Oferty  należy  składać   w   Żłobku Samorządowym Nr 12 w Kielcach (budynek żłobka) w terminie do dnia 31 lipca 2023 r., do godz. 14:00, w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym, numerem telefonu kontaktowego oraz dopiskiem:

                      „Nabór na stanowisko OPEKUNA w Żłobku Samorządowym Nr 12 w Kielcach”

  1. Kandydaci, którzy spełnią wymogi formalne zostaną zawiadomieni telefonicznie o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej.

W przypadku nieobecności kandydata oferta nie będzie rozpatrywana.

 

 

   Ewelina Buczek

   Dyrektor Żłobka Samorządowego Nr 12

   w Kielcach

 

Kielce, dnia 7 lipca 2023 r.

Pliki do pobrania: